加拿大CEO薪酬再创新高

加拿大CEO薪酬再创新高！年赚百万，普通工人一年才能“勉强”赶上

加拿大百位薪酬最高的CEO在2023年通过薪资、奖金及其他报酬，平均收入达到1,320万元加元，相当于每小时高达3,255加元！其中薪酬最高的前十位CEO的年薪酬总额达3.14亿元，平均每人年赚3,140万元。排名第一的是GFL Environmental的首席执行官Patrick Dovigi，其收入高达6,800万元。

令人震惊的是，仅仅在一年中第一个工作日上午10:54时，这些CEO就已经达到了普通加拿大工人的全年工作收入62,661加元！尽管相较于创纪录的2021年和2022年有所下降，但CEO的收入仍然远高于历史水平。

报告指出，导致CEO薪酬下降的原因包括2023年利润减少以及工人近年来在通胀后实现工资增长。然而，CEO与普通工人的收入差距依然显著扩大。2023年，百位薪酬最高的CEO平均收入是普通工人的210倍，而1998年这一比例只有104倍。

除了薪资之外，CEO的总报酬中更多来自股票奖励和期权奖励等其他形式的报酬。值得注意的是，女性CEO在榜单上的比例依然较低。 尽管如此，三名入榜女性CEO的平均收入高于名字为“Scott”和“Michael”的男性CEO。

报告还指出，公司并不一定需要提供高薪才能吸引顶级CEO，因为超过四分之三的上榜CEO来自公司内部，平均在公司工作了21年。

为了缩小高管与普通工人收入差距，加拿大政府正在采取一些措施。例如，对超过25万加元资本收益的个人征收更高的资本收益税率，以及将股票期权税收减免上限设为每年20万加元。

最终报告建议对资产超过1000万加元的加拿大人征收“财富税”，并提高最高边际税率，以更直接地缩小富人与普通人的收入差距。