加航空中服务员启动罢工投票

加航空中服务员启动罢工投票 争取行业领先合同

加拿大航空 (Air Canada) 空中服务员将于7月29日至8月5日进行是否给予其工会罢工授权的投票。此前，加拿大公共雇员工会 (CUPE) 的加航分会已结束调解程序，但未能达成协议。

该工会代表超过10,000名空中服务员，他们自今年年初以来就一直在进行合同谈判。工会的谈判委员会告诉其成员，他们正在寻求罢工授权，以便通过集体力量争取一份行业领先的合同。

“这是我们的力量所在，我们将以此向公司展示我们是团结的、认真的，并且除了我们应得的合同外，绝不接受任何次要的东西，”委员会在给成员的信息中说。

加航承认了这次投票，称这是谈判过程中的一个正常步骤，并不意味着会出现服务中断。加航指出，在为期60天的调解期结束后，还需经过一个21天的“冷静期”才能罢工，在此之前将继续努力达成协议。

加航网站7月25日的一份声明说：“加拿大航空公司致力于谈判过程，并随时准备继续就一份公平、公正的集体协议与CUPE进行谈判，该协议将认可其空乘人员的贡献，并支持公司的竞争力和长期发展。”

工会方面表示，尽管付出了持续的努力，包括联邦指定的调解员参与调解，但诸如薪酬、无薪工作和养老金等关键问题仍未解决。

去年10月，加航的5400名飞行员投票赞成了一份合同，该合同将使他们在4年内获得近42%的累计工资增长。飞行员们曾以压倒性多数投票支持罢工授权，但在“冷静期”结束前，工会与航空公司达成协议后，避免了一场停工。

阅读本文之前，你最好先了解...

• 加航空乘人员的现状: 加航空中服务员的工作环境、薪资水平以及福利待遇等信息可以帮助读者更深入地理解此次罢工投票背后的原因和诉求。
• 加拿大航空公司的背景: 加航作为一家大型航空公司，其财务状况、竞争策略以及对员工待遇的态度都与这次罢工事件息息相关。了解加航的整体经营情况可以有助于读者更好地评估双方谈判的难点和可能的解决方案。
• 加拿大劳工法: 加拿大的劳工法规定了工会组织、集体谈判以及罢工程序等方面的细节，这些法律法规对于理解此次加航空乘人员罢工投票的合法性和程序流程至关重要。

进一步分析:

除了上述背景信息之外，读者还可以关注以下方面:

• 影响范围: 加航空中服务员的罢工将可能对乘客出行造成哪些影响？
• 经济影响: 这次罢工可能会给加航以及加拿大航空业带来怎样的经济损失？
• 社会影响: 加航空乘人员的罢工会引发哪些社会舆论和公众关注？

总结:

此次加航空中服务员的罢工投票是加拿大劳动力市场上的一件重要事件，其结果将对加航公司、航空业以及加拿大经济发展产生深远的影响。

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